广东、福建、海南、安徽、湖南、云南、陕西、青海、宁夏等地组工干部
学习王彦生先进事迹 讲党性重品行作表率
人民网北京11月9日电 在深入学习实践科学发展观活动中，优秀组工干部王彦生同志的先进事迹和崇高精神在广东、福建、海南、安徽、湖南、云南、陕西、青海、宁夏等地组工干部中引起强烈反响。他们纷纷表示，要以王彦生同志为榜样，以身作则，做好表率，推动十七届四中全会提出的各项任务落到实处、取得实效。
“组织工作不能硬邦邦，工作要做到心坎上。”这是广东肇庆市四会市委常委、组织部长陈玉文学习王彦生先进事迹后最直观的感受。陈玉文说，十七届四中全会要求加强和改进新形势下党的建设，我认为进一步扩大党内民主、提高选拔干部的透明度是一个重要的方面。在开展第三批学习实践活动中，我们积极探索在干部选拔中增加信息公开、差额选拔、公开选拔等内容，杜绝用人专断。
青海省委组织部作出初步安排，要求在学习王彦生同志先进事迹过程中，坚持做到“三个结合”：与开展学习实践活动结合起来，与做好组织部门各项业务工作特别是贯彻落实党的十七届四中全会精神结合起来，与加强组织部门自身建设结合起来。海南藏族自治州组织系统及时安排部署学习王彦生同志事迹，广泛座谈讨论,迅速掀起学习王彦生同志先进事迹的热潮，把学习贯彻党的十七届四中全会精神不断引向深入,把学习活动与深化拓展“讲党性、重品行、作表率”和“组工干部下基层”活动结合起来，着力抓好组工干部队伍建设。
“用好一个人，会激励一大片；选错一个人，会挫伤一群人。”优秀组工干部王彦生的这句话引起了海南省屯昌县委组织部长邓玉妹的强烈共鸣。她说：“选好人、用好人是我们组工干部肩头最大的责任。”屯昌县在开展学习实践科学发展观活动以来，对干部选拔任用管理机制进行了大刀阔斧的改革,进行以“五个差额”为核心的试点改革，通过差额提名、差额推荐、差额考察、差额酝酿和差额票决，对县委书记进行科学分权，扩大常委会和全委会在选人用人上的权力，建立起透明、公开、规范的干部选拔任用制度。
福建各地党员干部尤其是组织部门的干部，纷纷学习王彦生同志的先进事迹，畅谈作为组工干部肩负的责任。福州市台江区“党员诚信一条街”从事眼镜经营的店主老林说：“这几天，我们都看了王彦生同志的先进事迹，很受教育，很有感触。王彦生事迹之所以让人感动，就在于他有一颗亲民、爱民、为民之心，真正把自己当作人民的公仆，心里装着老百姓，为老百姓办实事。作为一名经商的党员，我们也要像他那样，以人民的利益为重，绝不为了蝇头小利损人利己，要以诚信经营，为党员树形象，为党旗添光彩。”
湖南省长沙市岳麓区委常委、组织部长刘汇说：“王彦生为我们组工干部留下了宝贵的精神财富，在今后的工作中，我要自觉以王彦生同志为榜样，严格实行湖南省委的‘三不让、三坚持’原则，即不让综合素质高的人吃亏、不让干实事的人吃亏、不让老实人吃亏，坚持在一线培养干部、坚持在一线锻炼干部、坚持在一线提拔干部。”
陕西省西安市阎良区委组织部把学习王彦生作为贯彻落实十七届四中全会精神的重要内容，用王彦生抓学习、抓落实、抓创新的工作思路以及对待工作的敬业精神，带动全区组工干部抓谋划、促发展，推动全区组织工作科学发展。阎良区委常委、组织部长张涌说，在基层组织建设方面，阎良区“把支部建在产业链、把党员聚在产业链、把农民富在产业链”作为创新农村基层党组织设置模式，探索出了产业链上建党支部的好路子。
“用亲民赢得拥护，用公正获得尊重，王彦生的先进事迹深深打动了我，给我们树立了榜样。”安徽省庐江县县委常委、组织部长唐勇说，庐江县把学习王彦生同志先进事迹作为“学习先进典型，做发展先锋”学习实践活动的重要内容。肥西县委常委、组织部长罗平说，通过学习王彦生的先进事迹，加强个人党性修养，恪守公道正派的职业道德，为科学发展选干部，配班子，养成求真务实的工作作风。
“王彦生是我们组工干部的骄傲，也是我们学习的榜样和做好组织工作的精神动力。”云南省昆明市西山区委常委、组织部长章建说，“我们组工干部尤其要学习王彦生身上对党忠诚、爱岗敬业、淡泊名利等崇高精神和品质，争做让党组织满意、让群众满意的组工干部，把他的精神转化为实际工作中的行为准则。”
宁夏贺兰县委组织部长金万宏介绍说，贺兰县委组织部提出向王彦生同志“三学习三看齐”：一是学习王彦生坚定的党性，在思想上向王彦生看齐。二是学习王彦生公道正派的品行，在行动上向王彦生看齐。三是学习王彦生无私奉献的精神，在作风上向王彦生看齐。
（综合本报记者陈沸宇、江宝章、王伟健和新华社报道）
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